Tecnico Rrhh

- Gestión del ciclo completo de nóminas, seguros sociales y tramitación de altas. - Aplicación de la legislación laboral y resolución de incidencias. - Interlocución directa con los empleados y resolución de dudas. - Soporte administrativo general y gestión de Prevención de Riesgos Laborales. - Participación activa en el proyecto estratégico de internalización de procesos del departamento. Requisitos del puesto: - Experiencia previa como Generalista de Recursos Humanos, muy enfocado/a en la parte administrativa o "hard". - Conocimientos sólidos en legislación laboral y PRL. - Actitud proactiva, iniciativa y fiabilidad. Formación: Licenciado Idiomas: Inglés : B2 Conocimientos: * office Experiencia: 2 años Tus beneficios: - Banda salarial según experiencia y subidas salariales anuales. - Contratación: Contrato inicial de 3 a 6 meses con posibilidad real de incorporación a plantilla (posición pensada para estabilidad). - Horario y Teletrabajo (Modelo híbrido): - De lunes a jueves de 09:00 a 17:45 h (Siendo de 09:00 a 14:00 presencial y a partir de las 14:00 en teletrabajo). - Viernes de 08:00 a 14:30 h (teletrabajo).