Gerente Colegio Profesional - Madrid

Ubicación: Madrid · Presencial
Jornada: Jornada completa
Publicada: hace 5 días

Qué piden

ImprescindibleGestión de equiposGestión económica-financieraPlanificación estratégicaLiderazgo

ValorableTransformación digitalModernización organizativaGestión del cambioMejora de procesos

La oferta

La posición comprenderá, de forma integrada, la dirección y organización ejecutiva profesional del Colegio, incluyendo: ¿ Ejecución del plan y proyectos estratégicos; ¿ Cumplimiento presupuestario; ¿ Calidad y eficiencia de los servicios; ¿ Desarrollo y motivación del equipo; ¿ Mejora de procesos y digitalización; ¿ Satisfacción de los colegiados; ¿ Calidad de reportes a la Junta; ¿ Ejecución y seguimiento de acuerdos y prioridades de la Junta; ¿ Gestión económica-financiera y administrativa (contrataciones, compras, gestión de proveedores, gestión de patrimonio, inversiones y procesos de control internos); ¿ Dirección de proyectos y mejora de procesos; ¿ Transformación organizativa y digital; ¿ Coordinación de las obligaciones normativas, con apoyo especializado cuando proceda; ¿ Asesoramiento a los órganos de gobierno en materias de gestión. Requisitos del puesto: ¿ Titulación Universitaria Superior (Derecho, Economía, ADE o Ciencias de la Salud, Veterinaria). ¿ Mínimo 7 años de experiencia profesional en el desempeño de posiciones de Gerencia o Dirección Ejecutiva, especialmente en gestión de equipos, recursos económicos, proyectos, organización, mejora de procesos y relación con órganos de gobierno. Valorable que esta experiencia sea en ámbitos relacionados con la profesión veterinaria, Colegios Profesionales, Asociaciones Empresariales, Cooperativas, Industria Farmacéutica o entornos de alta representación institucional. ¿ Se valorará experiencia en transformación digital, modernización y gestión del cambio. ¿ Habilidades competenciales: o Liderazgo sereno y no autoritario, apoyado en una gran capacidad de escucha y empatía. o Marcada orientación a resultados, autonomía y capacidad de priorización. o Sólido criterio y agilidad en la toma de decisiones. o Excelentes dotes de comunicación, negociación y gestión de conflictos. o Habilidad para trabajar en armonía con órganos colegiados. o Clara vocación de servicio, actuando siempre con total discreción y confidencialidad. Formación: Licenciado , Grado Conocimientos: administración de recursos económicos , gestion del cambio , capacidad para liderar y gestionar equipos , transformacion digital , organizacion y mejora de procesos , relacion con organos de gobierno Experiencia: 7 años Tus beneficios: ¿ Retribución: Banda salarial atractiva que se establecerá en base a valía del candidato/a. ¿ Horario: Jornada completa. ¿ Movilidad: Disponibilidad para desplazamientos puntuales. ¿ Ubicación: Madrid centro.